起诉拖欠工资怎么起诉

拖欠工资可起诉，需准备起诉状及证明材料至法院立案。法律依据：《劳动法》规定，用人单位不得拖欠劳动者工资。长期拖欠可能导致劳动者生活困难，影响社会稳定。
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拖欠工资可起诉。具体操作：1. 准备起诉状、证据材料；2. 前往用人单位所在地或合同履行地法院立案；3. 法院立案后，等待开庭通知；4. 开庭时积极参与法庭调查、举证等环节。若书写起诉状困难，可选择口头起诉，由法院记录。
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起诉拖欠工资，可选择书面或口头起诉方式。书面起诉需准备详细材料，口头起诉适用于书写困难者，需由法院记录并通知对方。